学习对象
业务团队、项目团队、新进员工、中层主管
课程目标
训练目的
通过两天的集训,使个人成为敢于面队任何困难的个体,使团队成为战无不胜的团队,认识自我,明确目标,打造团队执行力,建立对组织的忠诚观念.

课程内容
设计思想
以宣扬狼文化、提升团队凝聚力和执行力为主线，在培训过程中，将体验活动与企业培训相结合，加强参训人员的团队意识，增强员工对企业的认同及归属感，同时激发与会人员的高昂士气，以达到熔炼团队凝聚力，提高企业执行力的目的，让激情飞扬，让活力四射，让每一个人都为昨天骄傲，为今天喝彩，为明天再续辉煌而努力!
课程设置
课程：绝对服从的狼
目的：狼在某一规则下它们勇于竞争，但在既已确定的组织和规则下却只有服从、绝对服从。
课程：变中求胜的狼
目的：狼族比我们更深切地知道，世界上，唯一不变的是“变”。懦弱者为此惶恐，善变者为此欢欣——因为，就在这变化的瞬间，世界已经是他们的囊中之物。
课程：勇于竞争的狼
目的：狼因为有一种坚韧的、战斗的心态，所以永远保持旺盛的精力，当狼作为个体存在时，具有很强的竞争性，是一只勇猛无畏的狼。成功的企业，要采用科学的机制、正确的方法，调整员工最佳的心态和最佳的竞技状态，完成最富绩效的工作。
课程：合作沟通的狼
目的：狼族有效的沟通，使得它们能有效地减少彼此的冲突。狼群追捕猎物而穿越辽阔大地，横越广漠雪地，成为“单一纵队”。对于企业，有效的沟通，能把内部的矛盾化解为零，把上下、左右的关系调整到最佳状态。企业需要团队精神，构筑自己独特的企业文化。
课程：永不言败的狼
目的：狼族的词典中，永远没有“失败”和“放弃”两个词。失败，不是倒下的借口，不是放弃的理由。失败，只是一种心态。真正的成功者，在抛开一个又一个的挫败后，猛然发现自己已站在成功的门口。
课程：无限忠诚的狼
目的：“以人为本”，重要一点就是要做到忠诚。狼对于族群的忠诚，对于狼王的忠诚，使它们能顽强地生存下来。企业的忠诚，就是培养忠于企业、忠诚于顾客、忠诚于社会的员工，并以此获得巨大的收益。
课程：横扫天下的狼
目的：打造最优秀的狼首领、最优秀的阿法狼、最优秀的狼团队。