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学习对象
企业/事业单位各级人员
课程目标
训练目的:让参加者体会团队合作的力量是强大的,并建立一个沟通开放,互相信任与支持,有目标感的团队。
课程内容
可以满足的培训需求:
1、期望全体人员同心协力,提升团队精神,共创佳绩。
2、公司或部门合并,期望团队成员更好融合,提升团队绩效。
3、公司部门沟通不足,期望各部门更有效的合作配合,知识共享,增强企业凝聚力,提高企业运作效率。
4、员工长时间工作,身心疲惫,期望团队振奋士气或者作为一种成绩的奖励。
5、期望公司成员切身体验团队合力和感受团队精神,进而对团队有清晰的认识与把握。
训练效用:
团队精神与五项标杆沟通风格与沟通技巧团队动力理论与实践
绩效提升与创新实践团队情绪与团队成功五项标杆(信任/沟通/全情/责任/成功)
[厦门2005-4-23]卓越团队训练营(T-3)-上海工慧企业管理
信息来源:工慧企业管理服务外包网更新时间:2017-5-31浏览量:254字体大小:大 中 小
学习对象
企业/事业单位各级人员
课程目标
训练目的:让参加者体会团队合作的力量是强大的,并建立一个沟通开放,互相信任与支持,有目标感的团队。
课程内容
可以满足的培训需求:
1、期望全体人员同心协力,提升团队精神,共创佳绩。
2、公司或部门合并,期望团队成员更好融合,提升团队绩效。
3、公司部门沟通不足,期望各部门更有效的合作配合,知识共享,增强企业凝聚力,提高企业运作效率。
4、员工长时间工作,身心疲惫,期望团队振奋士气或者作为一种成绩的奖励。
5、期望公司成员切身体验团队合力和感受团队精神,进而对团队有清晰的认识与把握。
训练效用:
团队精神与五项标杆沟通风格与沟通技巧团队动力理论与实践
绩效提升与创新实践团队情绪与团队成功五项标杆(信任/沟通/全情/责任/成功)