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家居门店快速赢利的十大黄金法则-上海工慧企业管理

信息来源:工慧企业管理服务外包网更新时间:2017-5-31浏览量:562字体大小:



   

【【培训对象】】运营经理、区域经理、连锁店长、督导、储备店长、资深导购等
 
 
 





课程大纲




第一章:家居门店高效团队管理法则




一、打造高效团队
 
1、团队建设的四力原则
 
2、提升团队凝聚力的三个关键
 
3、团队冲突处理六步骤
 
4、团队高效执行力六大步骤


二、快乐沟通-70%的问题是因为沟通问题
1、沟通总原则
Ø  避免争论,以情动人大于以理服人
2、沟通的三项修炼
3、沟通四解
Ø  了解、理解、谅解、和解
4、快乐沟通的十三把小飞刀
Ø  互动游戏:大胆说出你的赞美和欣赏
5、先麻醉再开刀的三YES方法




三、快乐执行力
1、快乐执行硬件与软件
硬件:制度设计
薪酬绩效
竞赛奖金-让员工享受点钱的快乐
竞赛奖金的设置
软件-激励模型PACE
2、店员激励——快乐执行
马斯洛“投其所好”的需求层次理论
3、定流程、定标准---二定三勤


四、培训带人的四个工具—复制做得好,业绩定倍增
1、快乐复制三步走
2、训练辅导方法
OJT辅导法-说给他听-做给他看-让他做-总结
3、培训下属的5E法则
讲解 Explanation
经验 Expreience
练习 Exercise
发表意见 Expression
尊重 Esteem
4、无敌工具----员工能力提升辅导表
案例:看某服装专卖店成交力技能提升辅导工程的启示




五、十大刺头员工的管理
1、老油条居功自傲,怎么办? 
2、激励职业迷茫型员工六步骤          
3、心态消极型员工
4、能力强态度差店员
5、能力差态度好的员工


6、刺头型员工四策略
7、斤斤计较型员工
8、员工与老板沾亲带故
9、无所事事员工
10、80、90后员工管理之道




第二章:店务管理法则--营运管理的六七三工程




一、在顾客进店之前要做的六项工作
1、清洁清扫
2、检查陈列
3、盘点库存
4、发货安排
5、电话回访
6、组织培训
小组讨论:如何进行有效地电话回


二、家居专卖店留住顾客的七大要素
1、商店氛围-硬件卓越
2、产品展示-陈列就是生产力
3、促销活动-用促销打造热闹
4、助销物料-销售工具要专业
5、销售人员-专业表现让顾客相信你
6、提供服务-热情推销不如用心服务
7、关注顾客特性-只和自己喜欢的人一起买
小组讨论:如何通过提高服务力和专业力提高业绩




三、店务管理的三大关键
1、营业前—三大准备
2、营业中—4+4+3+5S管理模式
3、营业后—六项关键工作


 




第三章:家居门店形象管理法则




一、视觉管理要点-演出力就是竞争力
Ø  案例分享:看“真克拉”壁纸如何制造从视觉到感觉演出力效果
二、饰品选用关键—家居氛围,锦上添花
三、货架、陈列、商品管理—让静态产品富有活力


四、体验区规范管理—打动顾客的内心是关键
Ø  从看听摸、推拉坐-让顾客从心动到行动
五、卫生安全管理—清洁也会加分
六、专卖店整体环境管理重点-生活环境胜于销售环境
案例故事:某家具店老板的店面打造经典故事




第四章:门店产品管理法则--四大关键模块




一、产品组合模块
Ø  1、八种消费特征的分析
Ø  2、区域市场竞争的分析
Ø  3、产品线分析
Ø  4、产品适应性分析
Ø  5、产品组合规划与波士顿产品矩阵工具使用


二、产品卖点模块
Ø  1、核心卖点四重点
Ø  2、基础卖点四关键
Ø  3、延伸卖点文化空间




三、产品推介模块
1、如何把FABE推广模式做到极致
四、产品演示的五大重点
1、材质演示
2、结构演示


3、操作演示
4、对比演示
5、功能演示
案例:重温苏泊尔油烟机促销员演示经典故事




第五章:顾客管理法则--三大关键




一、顾客管理三大档案的建立
Ø  无敌工具的建立,赢在细节
Ø  装修信息表、潜在顾客信息表、顾客选购清单、
Ø  销售不跟踪到头一场空
 
二、电话营销五大绝招
1、谁接待谁跟进
2、做好自我介绍—不要说您还记得我么?
3、信息传达要准确


4、跟单话术设计要精准
5、三大细节要重视
三、利用短信促进顾客二次进店营销技巧
1、免费赠品
2、现金优惠
3、家装知识
4、温情关怀
5、用自己手机
6、个性化称呼
7、成交之后要跟进
Ø  小组PK:小组编辑短信比赛




第六章:服务营销法则




Ø  案例分享:“玉兰”壁纸个性设计系统软件经销商培训活动带给我们的启示
Ø  故事分享:两位卖凉粉老板一个小动作引发的不同的财富境遇




一、优质顾客的价值
1、失去一个顾客的代价
2、不满意的顾客怎么做?
3、满意顾客带来的价值
二、家居专卖店服务管理的五大重点
1、建立服务系统
2、做好售前服务
 


3、做足售中服务
4、做到售后服务
5、重视服务推广
Ø  打造家居专卖店三级体验服务体系,提升市场竞争力
Ø  案例分享:“菲林格尔”地板的360度服务将服务品牌化、结构化的实效做法
Ø  小组讨论:如何提高门店的增值服务




第七章:门店促销精准拦截法则




一、促销管理的六大关键
二、促销方案的制定技巧
三、促销执行的关键步骤
四、促销五大形式


Ø  互动演练:各团队按老师要求主题策划一期促销活动
五、终端拦截必杀技
Ø  终端三重拦截要点
Ø  终端拦截的五大关键




第八章:体验营销攻心法则-两大内容和三大关键




案例分享:瑞典宜家体验营销
一、两大内容
1、体验内容
2、展示内容
二、三大关键
1、体验形式
Ø  全身心体验


Ø  接触性体验
2、体验内容
Ø  硬终端体验
Ø  软终端体验
3、体验环节
Ø  望、问、切




第九章:品牌联盟法则---实战操作的九大关键点




一、联盟合作伙伴选择要素与标准
Ø  四大要素
Ø  四大注意
二、如何规避内部竞争
Ø  规避联盟内部竞争             
规避隐性竞争
三、联盟必备的四大核心领导力
Ø  信服力
Ø  操控力    
四、邀请卡的营销---卖卡比赠卡显得值钱
五、实现品牌“黏性“最大化的六个方法
六、如何刺激顾客早下单、多下单
Ø  小组讨论,如何刺激顾客早下单,多下单


Ø  刺激顾客立刻签单、多签单的三三三策略
Ø  案例分析:南通展会“签单有礼”引发签单爆棚 
七、品牌联盟活动四大战前培训
Ø  政策培训
Ø  反复演练
Ø  话术培训
Ø  执行培训
Ø  创新力
Ø  轮值制度    
八、战略合作伙伴导入及户外广告投放
Ø  如何实现线上做气势,线下做蓄水
九、品牌联盟必备的沟通机制
高效会议七大关键




第十章:小区团购法则—实战操作九阴真经




一、团购准备
1、确定主题、目的
2、团购细案与操作方法
3、人员职责分工
二、团购执行
1、寻找消费代表
2、组织家装知识讲座
3、征集小区样板
4、业务人员进一步促成购买
三、团购政策
1、制定团购价,但不要低于门店特价


2、对团购组织者回馈
3、签订协议
四、签单跟进
1、团购活动评估
2、订单跟进,解决问题
3、客户回访,提高满意度
五、团队演练PK:每一组策划一次团购活动
六、四抢一赞助策略
七、改变环境的五大攻略
八、攻心为上的八大策略
九、制定解决方案的三个步骤




第十一章:店面营运问题诊断方法与解决工具




一、分析问题的工具——鱼骨图
Ø  作用:研究问题、逻辑排序、整体审视
Ø  标准:鱼头为核心问题、鱼刺为问题关键要素
Ø  经验:问题分析、先易后难、假设验证
二、鱼骨图使用的六步骤
三、练习
Ø  本月业绩下滑,请你用鱼骨图做深入分析


四、业绩提升管理提案管理
工具一:《PDCA圈》应用
工具二:《改善提案书》应用
工具三:《提案专项改善计划》应用
Ø  小组演练:情景演示,案例分析,编辑自己店面改善提案书
1、  使用鱼骨图工具具体分析店面管理与营销系统问题
2、  根据分析,制定店面赢利管理改善提案计划书
 




 
 
 
 
 





 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
     超一顾问 高级讲师 李晓峰

 
课程专注领域:
家居行业: 家具、衣柜、沙发、床上用品、整体家居、家居饰品。
建材行业:瓷砖、卫浴、地板、涂料、电工照明、橱柜、木门、集成吊顶、壁纸。
其它行业:连锁门店,五金工具、鞋服专业卖场。
讲师背景:
1.      市场营销管理专业,主修系统营销学与消费心理学。
2.      八年大型超市营销管理,实战经验丰富,功底扎实,从理货员做起,历任部门主管、经理、店长、营运总经理,采购总监,对门店营销管理深度通晓。
3.      七年家居建材连锁营销管理;辅导百多家连锁店营销管理,打造了三百名超级店长和千名销售冠军,具有丰富的一线营销实战经验。
4.      历任盛福祥超市店长、采购总监、营运总经理;荷兰万客隆会员店总经理;北京森通饰业连锁管理有限公司营销副总;
培训风格:
1.      拒绝理论,强调“实战、实效、实用”原则。
2.      一线真实案例分析,深入浅出,简单易懂、易操作。
3.      互动强,学练结合,小组讨论PK,推崇体验式培训。
4.      内容系统,促进学员单点突破,多元化解决问题。
5.      即学即用,吹糠见米,立竿见影。
品牌课程:
1.      《家居建材超级卖手特训营》:从产品解说员成为超级卖手;互动演练,打造销售精英,
2.      李老师融合八年终端,七年装饰建材品牌连锁营销经验,通过对100多家专卖店的驻店培训,与200多位老板和店长访谈,对300多个销售案例进行剖析,将实战技能转化为实际效果,打造懂沟通,会引导,塑造价值,给方案的超级卖手。
3.      《家居建材引爆成交特训营》:察言观色,读心辩型;从容促单,快速成交,迅速实现业绩倍增。
4.      《家居建材门店超级店长》:培养老板的左膀右臂,从销售尖兵到懂营销,会管理,善经营;打造统御全局的超级店长。
5.      《家居建材推广促销特训营》:洞悉门店前置趋势,单点突破,多元营销:掌握小区推广、品牌联盟、团购推广、门店拦截系统四大营销绝技。
6.      《家居建材门店赢利精细化管理》
7.      《家居建材工程大客户营销实战特训营》
8.      连锁门店主推课程:
9.      《金牌店长实战特训营》、《店面盈利提升的八大核动力》、《金牌导购员实战特训营》《店面实战销售技巧》《王牌销售员实战技能特训营》
成功案例:
1.      2002年-2008年:组织策划拓展“森通饰业”特许加盟连锁店120家,涉及河北省、山西省、陕西省、宁夏、山东省、湖南省、四川省区域,并支持湖南省和四川省加盟商成功拓展地市级加盟商60家;建立连锁系统标准化运营管理体系,为加盟商培养出200多名优秀店长和300名销售骨干,为主力加盟商提供营销指导服务,实现加盟商销售额及利润逐年递增30%
2.      2008年 通海木业有限公司 营销体系规范化提升及营销业绩提升项目,实现当年销售渠道建设更加完善,批发销售业绩1.2亿元;开设实木门加盟连锁店50家,销售580万元
3.      2009年 蓝海家具品牌连锁体系建设及营销模式的建设,实现拓展华北地区、西北地区连锁加盟店120家,连锁体系巡回培训20次,培养优秀店长100名,优秀导购300名,销售额900万元。
4.      2009年10月 策划组织河北宏伟五金销售有限公司年度订货会,现场气氛火爆热烈,当天实现订货额380万元堪称经典。
5.      2010年 豪泰橱柜终端连锁销售体系建设及业绩提升项目,实现本地区开设直营连锁店6家,年销售额240万元。
6.      2011年3月 武汉凤麟便利店连锁管理有限公司,凤麟便利店连锁体系的建设,标准化管理建设,新店开业策划及执行。
7.     2011年8月河北颐菲庄园VIP俱乐部营销模式设计与团购营销体系建设,拓展高端会员230名,实现销售350万元。
 
部分服务过客户:
                     红星美凯龙、亿都家居博览城、嘉力丰、TATA木门、华泰龙木门、梦天木门、小鸟木门、新中源卫浴、蒙娜丽莎、宏伟五金、天奴五金、马可波罗瓷砖、雷士照明、东明家具、福临门业、立马瓷砖、平安家具、永生家具、顺鑫家具、蓝鸟家具、居然之家、集美家居、慕思寝具、四海家具、联邦家居、顾家家居、耀邦家具、全友家具、红苹果家居、赖氏家具、莫霞家具、闽龙陶瓷、圣象地板、蜜蜂瓷砖、蒙娜丽莎、L&D瓷砖、九牧卫浴、法恩莎卫浴、美加华卫浴、中宇卫浴、航标卫浴、柔然壁纸、瑞宝壁纸、沃莱菲壁纸、特佳地板、世友地板、华鹤木业、宝兰集成顶、巴迪斯吊顶等等
 
  【【培训对象】】运营经理、区域经理、连锁店长、督导、储备店长、资深导购等
  课程大纲
  第一章:家居门店高效团队管理法则
  一、打造高效团队
1、团队建设的四力原则#FormatImgID_0#
  2、提升团队凝聚力的三个关键
  3、团队冲突处理六步骤
  4、团队高效执行力六大步骤二、快乐沟通 -70% 的问题是因为沟通问题
  1、沟通总原则
  Ø 避免争论,以情动人大于以理服人
  2、沟通的三项修炼
  3、沟通四解
  Ø 了解、理解、谅解、和解
  4、快乐沟通的十三把小飞刀
  Ø 互动游戏:大胆说出你的赞美和欣赏
  5、先麻醉再开刀的三YES方法
#FormatImgID_1#三、快乐执行力
  1、快乐执行硬件与软件
  硬件:制度设计
  薪酬绩效
  竞赛奖金-让员工享受点钱的快乐
  竞赛奖金的设置
  软件-激励模型PACE
  2、店员激励——快乐执行
  马斯洛“投其所好”的需求层次理论
  3、定流程、定标准---二定三勤四、培训带人的四个工具—复制做得好,业绩定倍增
  1、快乐复制三步走
  2、训练辅导方法
  OJT辅导法-说给他听-做给他看-让他做-总结
  3、培训下属的5E法则
  讲解 Explanation
  经验 Expreience
  练习 Exercise
  发表意见 Expression
  尊重 Esteem
  4、无敌工具----员工能力提升辅导表
  案例:看某服装专卖店成交力技能提升辅导工程的启示
#FormatImgID_2#五、十大刺头员工的管理
  1、老油条居功自傲,怎么办?
  2、激励职业迷茫型员工六步骤
  3、心态消极型员工
  4、能力强态度差店员
  5、能力差态度好的员工6、刺头型员工四策略
  7、斤斤计较型员工
  8、员工与老板沾亲带故
  9、无所事事员工
  10、80、90后员工管理之道
  第二章:店务管理法则--营运管理的六七三工程
#FormatImgID_3#一、在顾客进店之前要做的六项工作
  1、清洁清扫
  2、检查陈列
  3、盘点库存
  4、发货安排
  5、电话回访
  6、组织培训
  小组讨论:如何进行有效地电话回二、家居专卖店留住顾客的七大要素
  1、商店氛围-硬件卓越
  2、产品展示-陈列就是生产力
  3、促销活动-用促销打造热闹
  4、助销物料-销售工具要专业
  5、销售人员-专业表现让顾客相信你
  6、提供服务-热情推销不如用心服务
  7、关注顾客特性-只和自己喜欢的人一起买
  小组讨论:如何通过提高服务力和专业力提高业绩
  三、店务管理的三大关键
  1、营业前—三大准备
  2、营业中—4+4+3+5S管理模式
  3、营业后—六项关键工作
  第三章:家居门店形象管理法则
  一、视觉管理要点 - 演出力就是竞争力
Ø #FormatImgID_4#案例分享:看“真克拉”壁纸如何制造从视觉到感觉演出力效果
  二、饰品选用关键—家居氛围,锦上添花
  三、货架、陈列、商品管理—让静态产品富有活力 四、体验区规范管理—打动顾客的内心是关键
  Ø 从看听摸、推拉坐-让顾客从心动到行动
  五、卫生安全管理—清洁也会加分
  六、专卖店整体环境管理重点 - 生活环境胜于销售环境
  案例故事:某家具店老板的店面打造经典故事
  第四章:门店产品管理法则--四大关键模块
#FormatImgID_5#一、产品组合模块
  Ø 1、八种消费特征的分析
  Ø 2、区域市场竞争的分析
  Ø 3、产品线分析
  Ø 4、产品适应性分析
  Ø 5、产品组合规划与波士顿产品矩阵工具使用二、产品卖点模块
  Ø 1、核心卖点四重点
  Ø 2、基础卖点四关键
  Ø 3、延伸卖点文化空间
#FormatImgID_6#三、产品推介模块
  1、如何把FABE推广模式做到极致
  四、产品演示的五大重点
  1、材质演示
  2、结构演示3、操作演示
  4、对比演示
  5、功能演示
  案例:重温苏泊尔油烟机促销员演示经典故事
  第五章:顾客管理法则--三大关键
#FormatImgID_7#一、顾客管理三大档案的建立
  Ø 无敌工具的建立,赢在细节
  Ø 装修信息表、潜在顾客信息表、顾客选购清单、
  Ø 销售不跟踪到头一场空
  二、电话营销五大绝招
  1、谁接待谁跟进
  2、做好自我介绍—不要说您还记得我么?
  3、信息传达要准确4、跟单话术设计要精准
  5、三大细节要重视
  三、利用短信促进顾客二次进店营销技巧
  1、免费赠品
  2、现金优惠
  3、家装知识
  4、温情关怀
  5、用自己手机
  6、个性化称呼
  7、成交之后要跟进
  Ø 小组PK:小组编辑短信比赛
  第六章:服务营销法则
  Ø 案例分享:“玉兰”壁纸个性设计系统软件经销商培训活动带给我们的启示
  Ø 故事分享:两位卖凉粉老板一个小动作引发的不同的财富境遇
#FormatImgID_8#一、优质顾客的价值
  1、失去一个顾客的代价
  2、不满意的顾客怎么做?
  3、满意顾客带来的价值
  二、家居专卖店服务管理的五大重点
  1、建立服务系统
  2、做好售前服务
  3、做足售中服务
  4、做到售后服务
  5、重视服务推广
  Ø 打造家居专卖店三级体验服务体系,提升市场竞争力
  Ø 案例分享:“菲林格尔”地板的360度服务将服务品牌化、结构化的实效做法
  Ø 小组讨论:如何提高门店的增值服务
  第七章:门店促销精准拦截法则
#FormatImgID_9#一、促销管理的六大关键
  二、促销方案的制定技巧
  三、促销执行的关键步骤
  四、促销五大形式 Ø 互动演练:各团队按老师要求主题策划一期促销活动
  五、终端拦截必杀技
  Ø 终端三重拦截要点
  Ø 终端拦截的五大关键
  第八章:体验营销攻心法则-两大内容和三大关键
#FormatImgID_10#案例分享:瑞典宜家体验营销
  一、两大内容
  1、体验内容
  2、展示内容
  二、三大关键
  1、体验形式
  Ø 全身心体验Ø 接触性体验
  2、体验内容
  Ø 硬终端体验
  Ø 软终端体验
  3、体验环节
  Ø 望、问、切
  第九章:品牌联盟法则---实战操作的九大关键点
  一、联盟合作伙伴选择要素与标准
Ø 四大要素#FormatImgID_11#Ø 四大注意
  二、如何规避内部竞争
  Ø 规避联盟内部竞争
  规避隐性竞争
  三、联盟必备的四大核心领导力
  Ø 信服力
  Ø 操控力
  四、邀请卡的营销 --- 卖卡比赠卡显得值钱
五、实现品牌“黏性“最大化的六个方法 #FormatImgID_12#
  六、如何刺激顾客早下单、多下单
  Ø 小组讨论,如何刺激顾客早下单,多下单Ø 刺激顾客立刻签单、多签单的三三三策略
  Ø 案例分析:南通展会“签单有礼”引发签单爆棚
  七、品牌联盟活动四大战前培训
  Ø 政策培训
  Ø 反复演练
  Ø 话术培训
  Ø 执行培训
  Ø 创新力
  Ø 轮值制度
  八、战略合作伙伴导入及户外广告投放
  Ø 如何实现线上做气势,线下做蓄水
  九、品牌联盟必备的沟通机制
  高效会议七大关键
  第十章:小区团购法则—实战操作九阴真经
#FormatImgID_13#一、团购准备
  1、确定主题、目的
  2、团购细案与操作方法
  3、人员职责分工
  二、团购执行
  1、寻找消费代表
  2、组织家装知识讲座
  3、征集小区样板
  4、业务人员进一步促成购买
  三、团购政策
  1、制定团购价,但不要低于门店特价2、对团购组织者回馈
  3、签订协议
  四、签单跟进
  1、团购活动评估
  2、订单跟进,解决问题
  3、客户回访,提高满意度
  五、团队演练 PK :每一组策划一次团购活动
  六、四抢一赞助策略
  七、改变环境的五大攻略
  八、攻心为上的八大策略
  九、制定解决方案的三个步骤
  第十一章:店面营运问题诊断方法与解决工具
#FormatImgID_14#一、分析问题的工具——鱼骨图
  Ø 作用:研究问题、逻辑排序、整体审视
  Ø 标准:鱼头为核心问题、鱼刺为问题关键要素
  Ø 经验:问题分析、先易后难、假设验证
  二、鱼骨图使用的六步骤
  三、练习
  Ø 本月业绩下滑,请你用鱼骨图做深入分析四、业绩提升管理提案管理
  工具一:《PDCA圈》应用
  工具二:《改善提案书》应用
  工具三:《提案专项改善计划》应用
  Ø 小组演练:情景演示,案例分析,编辑自己店面改善提案书
  1、 使用鱼骨图工具具体分析店面管理与营销系统问题
  2、 根据分析,制定店面赢利管理改善提案计划书
  师资力量
  高级讲师 李晓峰
  中国培训网高级讲师
  家居门店,连锁门店营销专家
  门店赢利系统高级咨询师
  市场营销实战提升与销售管理专业讲师
  上海复旦大学、北京大学特聘教授;
  课程专注领域:
  家居行业: 家具、衣柜、沙发、床上用品、整体家居、家居饰品
  建材行业:瓷砖、卫浴、地板、涂料、电工照明、橱柜、木门、集成吊顶、壁纸
  其它行业:连锁门店,五金工具、鞋服专业卖场
  讲师背景
  1、 市场营销管理专业,主修系统营销学与消费心理学
  2、 八年大型超市营销管理,实战经验丰富,功底扎实,从理货员做起,历任部门主管、经理、店长、营运总经理,采购总监,对门店营销管理深度通晓。
  3、七年家居建材连锁营销管理;辅导百多家连锁店营销管理,打造了三百名超级店长和千名销售冠军,具有丰富的一线营销实战经验。
  4、历任盛福祥超市店长、采购总监、营运总经理;荷兰万客隆会员店总经理;北京森通饰业连锁管理有限公司营销副总;慧道企业管理咨询有限公司总经理
  培训风格
  1、 拒绝理论,强调“实战、实效、实用”原则。
  2、 一线真实案例分析,深入浅出,简单易懂、易操作。
  3、 互动强,学练结合,小组讨论PK,推崇体验式培训
  4、 内容系统,促进学员单点突破,多元化解决问题
  5、 即学即用,吹糠见米,立竿见影。

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